日本企業はなぜ「強み」を捨てるのか～増補改訂版『日本“式”経営の逆襲』～
▶️ 日本企業はなぜ「強み」を捨てるのか～増補改訂版『日本“式”経営の逆襲』～
東大史上初の経営学博士で平成生まれの慶大准教授が、日本企業の強みを取り戻し、負のスパイラルから抜け出す方法を提示する渾身の再生論。
内容
日本企業の強みはお金より人が大事という考え方でした。
しかし、いつしか人より金に走り、アメリカ式の経営を表層的に真似し、低生産性と低賃金の低空飛行に陥りました。
どうすれば、この負のスパイラルを抜け出せるのか？ 東大史上初の経営学博士にして平成生まれの慶大准教授が放つ、渾身の日本企業再生論。
本書では、日本企業が強みであるお金より人が大事という考え方を捨てた理由を分析し、その結果として低生産性と低賃金の低空飛行に陥ったことを明らかにしています。
そして、この負のスパイラルを抜け出すために、日本企業が強みであるお金より人が大事という考え方を復活させるべきであると主張しています。
この商品の発売予定日は2024年5月17日です。ただいま予約受付中です。
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KindleStoreより（岩尾 俊兵 Audible Studios）
かつての日本企業が抱いていた「お金より人が大事」という考え方は決して理想主義ではなく、実利に適ったものであり、それこそがビジネスを繫栄に導く強みであった。
しかし、日本企業はいつしか人より金に走り、アメリカ式の経営を表層的に真似し、低生産性と低賃金の低空飛行に陥った。
どうすれば、この「負のスパイラル」を抜け出せるのか？ 東大史上初の経営学博士にして平成生まれの慶大准教授が放つ、渾身の日本企業再生論。
